Product Manager

Mi smo DECODE. Ako se nismo do sad upoznali, vrijeme je da se upoznamo!

About03

DECODE je agencija specijalizirana za razvoj kompleksnih mobilnih aplikacija i web softverskih rješenja koja već 11 godina uspješno surađuje s različitim svjetski poznatim klijentima kao što su Microsoft, Royal Caribbean, Qrypt, Bizzon…just to name-drop a few!).

Potvrda da smo na dobrom putu stigla je prošle godine kada smo svrstani u 100 najboljih softverskih agencija na svijetu (Clutch, 2022)

Uvijek potičemo inovativnost i nove projekte, a jedan od njih je izrastao u sestrinsku tvrtku Shake

80+

Like-minded ljudi

70+

Projekata

40%

DECODEra je s nama dulje od 3 godine

KOga tražimo?

Tražimo osobu koja će biti odgovorna za uspjeh proizvoda. Surađivat ćeš s timom dizajnera, programera i ostalih stakeholdera te biti zadužen/a za cjeloviti end-to-end proces.

flaster 06 1

Tvoje odgovornosti

  • Definirat ćeš viziju i strategiju proizvoda u skladu s ciljevima klijenata kroz Product discovery,
  • Istraživanje tržišta kako bi se dobio dubinski uvid u ponašanje korisnika, preferencije i potrebne preinake,
  • Bit ćeš primarna kontaktna točka za klijente u vezi sa specifikacijama proizvoda, zahtjevima i povratnim informacijama,
  • Brinut ćeš o prevođenju ciljeva klijenata u funkcionalnosti proizvoda,
  • Definirat ćeš i održavati plan proizvoda na temelju strateških prioriteta, povratnih informacija kupaca i analize tržišta,
  • Prioretizirat ćeš funkcionalnosti i poboljšanja proizvoda prema ciljevima klijenata i potrebama korisnika,
  • Nadzirat ćeš životni ciklus proizvoda, od ideje do lansiranja i naknadnih iteracija.
  • Prikupljat ćeš povratne informacije od korisnika, klijenata i internih timova,
  • Upotrebljavat ćeš povratne informacije u svrhu poboljšanja proizvoda,
  • Definirat ćeš i analizirati ključne metrike proizvoda kako bi izmjerio njegov uspjeh i identificirao područja za poboljšanje.
software engineering 2

Od tebe očekujemo sljedeće

  • Barem 3 godine iskustva na poziciji product managera i ukupnog iskustva u IT-ju minimalno 6 godina,
  • Minimalno prvostupnik u području računarstva, dizajna, ekonomije ili srodnog područja,
  • Dokazana sposobnost profesionalne analize tržišta s ciljem donošenja strateških odluka,
  • Sposobnost povećanja vrijednosti proizvoda na temelju istraživanja tržišta,
  • Sposobnost usmjeravanja proizvoda kako bi osigurao najbolju vrijednost unutar definiranog budžeta,
  • Razvijenu sposobnost prioretizacije funkcionalnosti u skladu s potrebama klijenata i korisnika,
  • Iskustvo suradnje s internacionalnim klijentima,
  • Dobro razumijevanje svih faza razvoja digitalnog proizvoda,
  • Dobru timsku suradnju i sposobnost vođenja multidisciplinarnog tima,
  • Odlično razumijevanje softverskog razvojnog ciklusa i agile metodologije,
  • Iskustvo postavljanja i praćenja ključnih pokazatelja uspjeha proizvoda (KPI-jeva),
  • Iskustvo u korištenju alata poput JIRA-e i Confluence-a,
  • Izvrsne vještine komunikacije i sposobnost vođenja tima,
  • Izvrsno poznavanje engleskog jezika, poznavanje drugih stranih jezika je prednost.

RANG PLAĆE

2.600 – 3.200 EUR

Bruto 1

Provjeri što ti još možemo ponuditi…

  • Budžet za edukacije – podupiremo svaku želju za novim znanjima, na tebi je samo da odabereš edukaciju.
  • Feedback – jako nam je važna razmjena povratnih informacija – svaka 3 mjeseca imaš priliku pričati sa svojim Team Leadom o svojem zadovoljstvu, plaći i napretku.
  • Career switch – ako nakon određenog vremena kod nas shvatiš da ti treba promjenu na poslovnom planu, razmisli o promjeni tehnologije – nagrađujemo tvoj izlazak iz comfort zone.
  • Tech talks & non-tech talks – svi se želimo razvijati u poslu pa ovisno o tehnologiji ili području rada imamo dedicirano vrijeme za razmjenu znanja.
  • Plaćanje smještaja i puta za vrijeme onboardinga svim full remote zaposlenicima – želiš raditi full remote iz nekog drugog grada, ali želiš i upoznati ekipu? Nema problema, vidimo se tvoj prvi radni dan na jutarnjoj kavi u uredu, ostalo prepusti nama.
  • Sistematski pregled – stavi sebe na prvo mjesto – jednom godišnje obavi sistematski pregled.
  • Dopunsko zdravstveno osiguranje – ne moraš posebno ugovarati svoju policu, od prvog radnog dana, kreće ti dopunsko zdravstveno osiguranje i imaš pravo na njega dokle god si kod nas.
  • 100% plaćeno bolovanje – Ne brini o tome kolika će ti plaća biti, nego se fokusiraj na svoj oporavak jer je bolovanje u cijelosti plaćeno.
  • Dio smo multisport grupe – a 41,25 EUR mjesečno (skida se s plaće) možeš imati pristup preko 80 sportskih objekata
  • Parking (za auto & bike) – na tebi je odluka čime dolaziš na posao, na nama je briga gdje ćemo tvoj auto ili bicikl smjestiti.
  • Fleksibilno radno vrijeme – Neki vole izlazak sunca, nekima nikad dosta sna. Na posao dolazimo između 7 i 10, ti biraš svoj sat.
  • Hybridni model rada – svima nam ponekad treba da ostanemo doma u pidžami pa su tu uvijek remote dani na raspolaganju. Hybridni model ovisi o razini senioriteta pa nam juniori imaju 74 remote dana, mid level 110 i senior 165 remote dana u godini.
  • Full remote način rada – ukoliko si Developer ili QA i ne živiš u Zagrebu ili isključivo radiš od kuće, za mid i senior razinu tu je i full remote opcija.
  • Poklon od nas za novog člana obitelji – ne možemo spriječiti neprospavane noći, ali možemo osigurati popriličnu opskrbu pelena 😉
  • Slobodni dani – Ne želimo da propustiš bitne trenutke sa svojim mališanima pa imaš slobodan dan za prvi dan vrtića ili škole. Za sve roditelje tu je i dodatan dan godišnjeg odmora.
  • Božićni poklon bon za dijete – djed Mraz svake godine dolazi u DECODE i ostavlja darove za najmlađe.
  • Nagrade za lojalnost – kao znak zahvalnosti dobit ćeš prigodnu nagradu svakih 3, 5, 8 i 10 godina provedenih s nama.
  • Božićnica – prosinac je mjesec darivanja, a Djed Božićnjak rado navraća u DECODE. 
  • Bonus za preporuku novih kolega – za svaku preporučenu osobu koja postane dio našeg tima, osiguravamo ti poseban bonus.
  • Bonus za preporuku novih klijenata – kao dodatnu nagradu za tvoju podršku i angažman u širenju naše poslovne mreže, osigurat ćemo ti bonus za svakog novog klijenta kojeg preporučiš.
  • Bonus ovisno o uspješnosti – kraj godine uvijek je prilika za slavlje jer osim uspješne godine, svi imamo bonus na plaću ovisno u uspješnosti firme. Svaki zaposlenik dobiva bonus ovisno o koeficijentu koji mu/joj je dodijeljen, a koeficijent se definira na temelju godina rada u firmi, bruto 1 plaće i pozicije.
  • DECODE loyalty card – niz pogodnosti i popusta kod naših partnera, uključujući popuste na restorane u blizini i povoljnije uvjete za zaposlenike.

I za kraj još malo o nama

Volimo zajednički teambuilding i velika druženja, ali imamo i manje aktivnosti za svačije potrebe – naša nogometna ekipa uvijek prima nove članove, a ne moraš više ni trčati sam jer su tu naši derunnersi.

Za one s manje kondicije imamo chess club i board game nights, a ako misliš da nam neka aktivnost nedostaje na popisu – dođi i pokrenimo još jednu u nizu 😉

careers all hands novo

All Hands

Every second Friday, we get together to discuss the progress we’ve made as a team, and the projects and opportunities that lie ahead.

nova slika careers page 1

Demo Days

On Fridays without an All Hands meeting, we have a Demo Day instead where our developers showcase their work to the rest of the team.

careers silvija

Tech Talks

Our talented team of techies always have new things to discuss in software and beyond. We find a comfy seat in the lounge, discuss all things dev, and enjoy some free pizza.

hackatons

Hackathons

This is one of our most loved events. At least once a year, every DECODEr has two days to devote to their own creative project, with some prizes up for grabs.

tb

Team Building

Our bi-annual team building events are a great opportunity for all of DECODE to get together, hang out, and have some fun…with a little bit of adventure thrown in.